Descargar libro sobre Contabilidad financiera para no financieros

Desde SeS Informática, para SeSTurbo  SeSPyme, SeSConta, SeSCorp, SeSCoiffure trabajamos en conjunto con varias empresas y profesionales particulares comprometidos con su trabajo, en su mayoría enfocados al gestionamiento de un negocio en el ámbito contable. Deseando brindar mayor información sobre el mundo de la contabilidad, compartimos este excelente material publicado por el Lic. en Ciencias Económicas y Empresariales, Raimon Serrahima Formosa.

Para seguir capacitándonos, es necesario estar actualizados con las tendencias y teorías en el campo de las ciencias exactas. El libro es gratuito y pretende compartir los conocimientos necesarios sobre terminologías, conceptos y métodos contables.

Dentro del material podrás encontrar temas como  Iniciación a la Contabilidad,     Introducción a la Contabilidad Financiera, El patrimonio: bienes, derechos y obligaciones,  El método contable: la partida doble, El Balance de situación, El libro diario, El libro mayor, Las cuentas anuales, El Inmovilizado, entre otros con términos sencillos de fácil comprensión.

Descarga el libro desde el sitio Serrahima.com haciendo clic Aquí.

 

 

10 recomendaciones para presentar tu curriculum vitae en una empresa

Desde SeS Informática deseamos compartir contigo algunas recomendaciones básicas enfocadas al currículum vitae u hoja de vida donde marcamos nuestra experiencia como profesionales plasmando nuestros estudios cursados, datos personales y trabajos anteriores. Debemos tener en cuenta que nuestro currículum representa nuestra carta de presentación y determina, en gran medida las decisiones del empleador según lo que lea en él.

 

1. Sé breve. El currículum no puede ocupar más de dos folios. Es contraproducente.

2. Cuida la presentación de tu CV: legibilidad, corrección ortográfica fotografía de calidad, etc.

3. No olvides incluir información sobre tus conocimientos, formación y experiencia.

4. Sé coherente con las fechas que detallas en tu CV… Algunos currículums presentan incongruencias en este sentido, y se perciben negativamente.

5. Adecua tu CV a las expectativas de cada empresa. Destaca los conocimientos, puntos fuertes y experiencia más relevantes para la oferta de empleo en cuestión.

6. Describe las funciones realizadas en cada puesto. Son tan importantes (o más) que el cargo que ocupaste. Te aconsejamos incluir logros y objetivos cumplidos.

7. Lee atentamente tu CV y pide opinión a otras personas. Échale una ojeada rápida y piensa qué información has retenido a primera vista: el reclutador hará lo mismo.

8. Incluye carta de presentación. Explica en ella por qué te motivan especialmente el puesto y la empresa en la que quieres trabajar.

9. Envía tu CV a excompañeros de trabajo, conocidos o familiares que trabajen donde tú quieres llegar. Mueve tus contactos.

10. Cuida tu carta de presentación. Antes de hacerla vuelve a leer la oferta y busca información sobre la empresa. Te ayudará.

Vía.

Recuerda tener presente estos consejos y estar preparado para una posible entrevista laboral.

10 características de un buen sistema informático contable

10 características de un buen sistema informático contable

10 características de un buen sistema informático contable

Un sistema contable debe contar con algunos requisitos mínimos para que ofrezcan facilidades que todo profesional contable desearía como la rapidez de la gestión, organización del trabajo y los datos, crear historiales, manejar varios clientes o empresas, de bajo costo y, por sobre todo, un sistema contable fácil de usar. Antes de que decidas qué sistema informático conviene, no está de más compartir algunas características que debe contar el sistema informático que deseas utilizar.

Anteriormente hemos hablado acerca de la importancia de la actualización de una empresa en cuanto a recursos y el objetivo más importante es agilizar las labores, ganar tiempo y ahorrar esfuerzo, todo a través de las nuevas tecnologías como las computadoras y software que se encargan de realizar diferentes actividades, algunas de ellas enfocadas a la contabilidad, gestión de productos, stock de mercaderías y más. Esta vez creemos importante  saber cuáles son las características de estos sistemas contables.

10 características que deben tener un sistema contable

1-Debe ser multi-empresa: Esto ayudaría a gestionar 2 ó más empresas a la vez.

2-Debe ser multi-usuario: Esto con el motivo de permitir el trabajo de 2 o más usuarios para agilizar la gestión contable.

3-Debe ser económico: El costo del software es muy importante, los sistemas gratuitos normalmente cuentan con varias limitaciones en la configuración.

4-Deber permitir copias de seguridad: Es importante tener el respaldo de varias copias de todas las actividades que vas realizando y los datos que vas generando.

5-Debe ser multimoneda: Esto facilitará trabajar con una o varias monedas a la vez permitiendo trabajar con moneda local o extranjera.

6-Debe tener su propio manual de usuario: Todo sistema tiene sus propias configuraciones, para comprenderlas es recomendable tener material de apoyo.

7-Debe permitir la creación de perfiles de usuarios: Ayudará a la seguridad de los datos, mantenimiento de Contraseñas y Permisos para cada Usuario.

8-Debe tener soporte y garantía: Un sistema contable de pago permite tener soporte ya sea online o presencial además de la garantía del software.

9-Impresión de informes: Claro, los informes deben ser impresos ya sean balance general, mensual, balance de comprobación, estado de resultado, pérdidas, ganancias, etc.

10-Exportar reportes: Además de la impresión de los trabajos, debe ser compatibles con otros tipos de documentos para su mejor presentación ya sea en Excel, Word o PDF.

Principios básicos de contabilidad para pymes

Términos básicos de contabilidad para PymesSi está incursionando en el campo de la contabilidad, recuerda que en Paraguay, SeS Informática ofrece Sistemas de Gestión contable que le ayudará a realizar el trabajo en forma organizada, rápida y hasta casi automática, pero para ello deberás tener conocimientos sobre el mundo empresarial contable.

En algunos colegios, incluso Universidades utilizan la plataforma del Sistema de Gestión Contable para facilitar el trabajo diario y la enseñanza tanto para colegios técnicos como para universitarios. Si deseas aprender contabilidad, ser tu propio responsable contable, a continuación presentamos algunas siglas que deberás conocer y comprender cómo se relacionan unas con otras en el momento de realizar reportes de balances generales.

Aquí, una ilustración de un balance general.

Ejemplo de balance general

Ejemplo de balance general- Imagen extraída de Internet

Términos básicos de contabilidad para Pymes

Activo: Cualquier cosa con valor comercial, de cambio poseída por un individuo o entidad. Se dividen en Activo circulante o corriente, Activo fijo, Activo diferido.

Acreedores: La contabilización de las adquisiciones sé práctica de modo simultaneo en el Diario de Compras, en las cuentas de los proveedores y en sus resúmenes de cuenta; y los pagos que se realizan a los acreedores se asientan en el Diario de Cajas Egresos y simultáneamente en esta cuenta, la mima se halla en sometida a un régimen similar a la cuenta de los deudores.

Amortización: Reducción gradual de una deuda a través de pagos periódicos iguales con cuantía suficientes para pagar los interese corrientes y liquidar la deuda a su vencimiento.

Asiento de cierre: Asiento de diario realizado al final de un periodo contable para cerrar todas las cuentas de ingresos, gastos y otras cuentas del periodo.

Accionista: El propietario legal de una o más acciones del capital social (o en acciones) de una compañía.

Acreditar: Registrar un crédito mediante un asiento de contabilidad.

Ajuste: Son registro que se realizan con la finalidad de llevar a su valor real el balance de las cuentas que sufren amortización y depreciación así como también cambios durante un periodo contable

Balance: Es el estado que refleja la situación del patrimonio de una entidad en un momento determinado. El balance se estructura a través de tres conceptos patrimoniales, el Activo, el Pasivo y el Patrimonio Neto, desarrollados cada uno de ellos en grupos de cuentas que representan los diferentes elementos patrimoniales.

Balance general: Es el estado  de la situación financiera de cualquier unidad económica, que muestren en un momento determinado el activo, al costo, al costo de preciado o a otro valor indicado.

Balance de comprobación: Lista o extracto de los saldos o del total de los débitos y del total de los créditos de las cuentas en un mayor que tiene por objeto determinar la igualdad de los débitos a los créditos acentuados y fijar un resumen básico para su estado financiero.

Caja chica: Fondo de una cantidad  determinada del cual se extraen los fondos para los gastos de pequeñas cuantía. Este sistema es de uso común en los negocios.

Capital: Activos netos de una empresa, sociedad o figura semejante, incluyendo la inversión original y todas la ganancias y beneficios sobre la misma. Cantidad invertida en la empresa.

Capital contable: total de las participaciones que aparece en el registro de contabilidad representado en interés del propietario. También se asocia al capital social, capital suscrito y capital pagado aunque se refieran a otras acciones.

Crédito: Parte de un asiento registrado en el lado derecho del diario de la cuenta mayor. Ventas o compras acompañadas de una promesa de pago posterior a la fecha en que se realizan.

Cuenta: Registro de todas las transacciones y de la fecha de cada una de ella que afecta una fase particular de una empresa. Se expresa en forma de cargo y abonos evaluados en términos monetarios y mostrando en saldo actuar si existe.

Cuentas por pagar: Pasivo representado de la cantidad que debe un individuo o empresa a un acreedor por las adquisiciones de mercancía o servicios, basándose en un sistema de cuenta corriente o crédito a corto plazo.

Cuentas por cobrar: Las que se adeudan a una empresa por las ventas de mercancía, basándose en un sistema de cuentas corrientes.

Compra: Acto por que un agente económico adquiere el dominio de un bien (o recibe un servicio) contra el pago de un precio.

Contabilidad: Es  un sistema adaptado para clasificar los hechos económicos que ocurren en un negocio. De tal manera que, se constituya en el eje central para llevar a cabo los diversos procedimientos que conducirán a la obtención del máximo rendimiento económico que implica el constituir una empresa determinada. Se dividen en Contabilidad Financiera, Contabilidad Gerencial, Contabilidad por partida doble y Contabilidad por partida simple.

Consignación: Es el traspaso de la posesión de mercancías de su dueño, llamado comitente o consignador, a otra persona, denominada comisionista o consignatario, que se convierte en un agente de aquél a los fines de vender las mercancías.

Débito: Se refiere al dinero que ya es de la propiedad del cliente, quien dispone de él cambio en una cuenta bancaria, al contrario del crédito, donde el dinero utilizado es dado.

Documento por cobrar a corto plazo: Consiste en obligaciones que se espera que venzan en menos de un año y que son necesarias para sostener gran parte de los activos circulantes de la empresa, como Efectivo, Cuentas por Cobrar e Inventarios.

Documento por cobrar a largo plazo: Comprende las cuentas que se convertirán en efectivo en un futuro mediato, o sea por un término superior a un año. Comprende entre otros los préstamos otorgados y las obligaciones de otras entidades.

Estado de patrimonio: Es el que refleja los cambios sufridos (aumento- disminución) en el patrimonio de un negocio o empresa.

Estado de flujo de efectivo: En este se presentan los cambios originados en el efectivo por: las actividades de operaciones, de inversión y definanciamiento de una empresa o negocio.

Documentos por cobrar y documento por pagar: Son cuentas por cobrar documentadas a través de letras, pagarés u otros documentos, proveniente exclusivamente de las operaciones comerciales. Son aquéllos en que consta la promesa de pagar incondicionalmente a una fecha determinada, cierta cantidad de dinero.

Ganancia bruta y ganancia neta: Se considera ganancia bruta al total de las sumas abonadas en cada período mensual, sin deducción de importe alguno que por cualquier concepto las disminuya. Es el ingreso bruto menos todas las deducciones mencionadas precedentemente excepto, mínimo no imponible, deducción especial y cargas de familia.

Impuesto: Es una clase de tributo (obligaciones generalmente pecuniarias en favor del acreedor tributario) regido por Derecho público.

Inventario: Materia prima y materiales, abastecimientos  o suministros, productos terminados y en procesos de fabricación y mercancía en existencia, en tránsito, en depósito o consignada en poder de terceros.

Ingreso: Dinero o equivalente monetario que es ganado o recibido como contra partida por la venta de bienes y servicios.

Sociedades anónimas: Igual que en la CxA el número de socio no puede ser menor  de siete. Este tipo de empresa desaparece con la muerte de uno de sus socios aunque conserva las características de negocio en marcha recuperando inmediatamente su condición jurídica con la integración del beneficiario de las acciones. En esta los socios no son conocidos en su totalidad por el público.

Sociedad de persona: Estas se conforman con un mínimo de tres y máximo de seis personas. En estas sus participantes aportan tanto el capital como el trabajo y pueden constituirse con los mismos requerimientos legales que la CxA y la S.A.

Pasivo: Los fondos que debe un banco. El pasivo más grande para un banco son los depósitos de sus clientes. Puede ser Pasivo Circulante y Pasivo Fijo.

Pasivo a corto plazo: Está constituido por las deudas y obligaciones pagaderas por la empresa a corto plazo o sea dentro de un plazo aproximado no mayor de un año, a partir de la fecha del balance General Normalmente se pagan con activos circulantes.

Pasivo a largo plazo: Comprende las obligaciones por pagarse dentro de un plazo mayor de un año, aproximadamente a partir siempre de la fecha del balance general.

Pagare: Representa una promesa de pagar una suma de dinero en una fecha estipulada futura.

Presupuesto: Es la previsión de gastos e ingresos para un determinado lapso, por lo general un año. Permite a las empresas, los gobiernos, las organizaciones privadas y las familias establecer prioridades y evaluar la consecución de sus objetivos.

Patrimonio: Es el conjunto de bienes y obligaciones de una persona considerados como una universalidad de Derecho, una unidad jurídica. El patrimonio es un receptor universal, que no varía por las modificaciones a su contenido.

Ventas: Transferencia de la literalidad de un bien o bienes o el compromiso de realizar un servicio a cambio de un pago efectivo actual o futuro.

El autor de las siglas es el especialista Francisco Augusto Montas Ramirez

Ley SOPA en EEUU

La piratería es una cuestión MUY DIFERENTE a la libertad de expresión, que en EEUU pretenden coartar con regular INTERNET.

Pienso que puede ser abordada desde otro punto de vista…
Ejemplos:
1-Incentivar la compra con precios bajos
2-Implementar facilidades de pagos
3-Brindar servicios adicionales (ventajas reales)
4-Agregar calidad y valor agregado a bajo costo.

Manifestamos aquí nuestra opinión, por que quiérase o no, lo que pasa en USA nos afecta globalmente. Y vuelvo a reiterar: ESTAMOS CONTRA LA PIRATERÍA!

TUTORIAL: Sistema de control de stock, facturación y contabilidad integrada

Sistema de control de stock, facturación y contabilidad integrada Unas de las mejores herramientas con la que  toda empresa o comercio debería contar es con un buen Sistema de gestión y control de stock, facturación y contabilidad integrada a fin de gestionar en forma adecuada los productos que dispone a través del control de stock, control de producción, facturación, caja y banco y más. Ahorrarás tiempo, esfuerzo, y mejorará considerablemente el rendimiento de su negocio.

¿Cómo funciona un sistema de facturación, contabilidad integrada y control de stock?

Para saber cómo funciona un sistema cliente-servidor, que pueda ser utilizado por varios usuarios en simultáneo, además que esté adaptado a varios tipos de monedas y vinculadas a otras sucursales. El mejor sistema sería aquella que ofrezca la posibilidad de gestionar todos los productos que la empresa ofrece, ajustarlo a los requerimientos y especificaciones de cada producto que se encuentre en stock.  A continuación presentamos un breve tutorial sobre SeSCorp,  un sistema que se ajusta a las necesidades de todo negocio que maneje una gran variedad de productos en plaza.

TUTORIAL: Sistema de control de stock, facturación y contabilidad integrada
También deseamos compartir otras recomendaciones para mejorar el rendimiento de una empresa o negocio a través acciones que determinarán la optimización de recursos, herramientas, gestión empresarial y más:

Cómo optimizar la productividad de una empresa 1era. Parte
Cómo optimizar la productividad de una empresa 2da. Parte